Директор по продажам
Андрей
Возраст
57 лет (10 Января 1967)
Город
Пенза
Описание Поляков Андрей Мужчина, 56 лет, родился 10 января 1967 +7 (987) 5059998 +7 (927) 3705150 — предпочитаемый способ связи Проживает: Москва, м. Алексеевская Гражданство: Россия, есть разрешение на работу: Россия Готов к переезду, готов к командировкам Руководитель отдела продаж,директор по продажам,коммерческий директор Специализации: — Руководитель отдела продаж Занятость: полная занятость График работы: полный день ООО "Медведь" Пенза, www.Gaoksa Руководитель отдела продаж - Руководство отделом (в прямом подчинении от 5 человек) ООО "Новые люди" pomashop.ru Руководитель регионального отдела продаж ООО «ТД Алвиса» www.alvisa.ru/ Региональный менеджер по продажам –Управление продажами на выделенной территории (Пензенская область и Республика Мордовия); ТД "Фаворит" Пенза Продукты питания • Безалкогольные напитки (продвижение, оптовая торговля) • Чай, кофе (продвижение, оптовая торговля) • Консервированная продукция (продвижение, оптовая торговля) • Кондитерские изделия (продвижение, оптовая торговля) Руководитель отдела продаж -руководство отделом (в прямом подчинении 16 человек). Дионис, ООО, Пенза Пенза, dionis58.ru/dionis/ Розничная торговля • Розничная сеть (продуктовая) Продукты питания • Алкогольные напитки (продвижение, оптовая торговля) Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование • Строительство жилищное Сельское хозяйство • Сельскохозяйственная продукция (продвижение, оптовая торговля) • Земледелие, растениеводство, животноводство Руководитель отдела продаж – Развитие продаж в нескольких отделах компании (по продуктовым категориям, крепкий алкоголь, винная продукция, слабо-алкогольная продукция). ООО "Винтрек" (Бывший ЗАО "Логрус") Пенза Коммерческий директор – Работа с алкогольной продукцией; ООО "Ермак" Пенза Заместитель генерального директора – Закупка товара в регионах России; ПНИЭИ "Кристалл" Пенза Инженер-технолог, инженер-конструктор – Разработка технологических процессов; Пензенский государственный университет, Пенза Автоматизация машиностроения, Инженер Имеется собственный автомобиль Права категории B
Желаемая должность и зарплата
Желательное время в пути до работы: не имеет значенияОпыт работы —31 год 9 месяцев Ноябрь 2020 — настоящее время
2 года 3 месяца
- Управление командой менеджеров: постановка задач, контроль их исполнения, развитие мотивационной политики;
- Проведение обучения и адаптации менеджеров;
- Разработка и внедрение KPI показателей деятельности отдела продаж, а так же плановых показателей для каждого менеджера ;
- Прогнозирование и планирование продаж ;
- Планирование мероприятий по развитию продаж( в т.ч. посещения предприятий клиентов);
- Управление продажами;
- Мониторинг и анализ конкурентной среды;
- Улучшение технологии продаж, повышение конверсии входящий клиент/ заключенный договор;
- Формирование и распределение плана продаж;
- Индивидуальная оценка качества работы сотрудников;
- Разработка и реализация стратегии компании по продвижению на рынок новой продукции собственного производства (анализ каналов продаж, формирование планов и путей их реализации);
- Обеспечение выполнения плановых показателей (объем продаж, рентабельность, прибыль);
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами компании и заключение долгосрочных договоров;
- Создание пула постоянных клиентов;
- участие в профильных выставках.
.
Достижения:
- Увеличение активной клиентской базы на 720 %
- Увеличение объема продаж на 830 %
- построение отдела продаж с "0"
- работа с ТС федеральными и региональными. прямая продажа и через дистрибьютеров
Ноябрь 2019 — Июль 2020
9 месяцев
- руководство отделом (в прямом подчинении от 5 человек)
- организация эффективной работы предприятия
- организация и координация работы подотчетных структурных подразделений.
— подготовка и представление отчетов собственнику в определенные им сроки.
- проведение деловых переговоров и встреч.
- кадры (подбор, наставничество, мотивация), проведение собраний и совещаний.
- достижение запланированных результатов рентабельности.
- мониторинг KPI показателей деятельности компании.
- бюджетирование и контроль затрат.
- организация коммерческой деятельности.
- разработка и подписание маркетинговых договоров с отечественными и иностранными производителями.
- анализ и управление продажами, маржинальным доходом, оборачиваемостью.
- контроль за выполнением плана реализации продукции.
- планирование и контроль закупок.
- изменение схемы ценообразования.
- участие в профильных выставках.
- контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью.
.
Достижения:
- Увеличение активной клиентской базы на 12%;
- Увеличение объема продаж на 28%;
- построение отдела продаж с "0"
- внедрение и обучение сотрудников работе в CRM
- создание паспортов регионов
- работа с ТС федеральными и региональными. прямая продажа и через дистрибьютеров
- построение работы отдела "удаленно" на время самоизоляции
Май 2019 — Ноябрь 2019
7 месяцев
–Выстраивание партнерских взаимоотношений с дистрибьюторами;
–Выполнение планов по продажам и дистрибуции;
–Развитие сети дистрибьютеров;
–Формирование коммерческих предложений региональным и локальным сетевым клиентам;
–Защита коммерческих интересов компании на выделенной территории;
–Контроль работы выделенной команды мерчендайзеров;
–Контроль дебиторской задолженности;
–Формирование стратегии развития продаж и реализация на выделенной территории;
–Ежемесячная отчетность по итогам работы в регионе.Декабрь 2017 — Март 2019
1 год 4 месяца
-стратегическое планирование и развитие продаж.
-составление бюджетов продаж и расходов отдела.
-анализ эффективности работы отдела.
-разработка мероприятий по увеличению объемов продаж отдела.
-оперативное управление отделом: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж.
-составление отчетов.
-контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью.
-ведение переговоров с клиентами и заключение договоров.
-расширение клиентской базы отдела.
-разработка системы мотивации сотрудников отдела.
Достижения:
– Увеличение активной клиентской базы на 40%.
– Увеличение объема продаж на 23%.
- Стабилизирована финансовая дисциплина с оплатами
- Подключены партнеры на территориях Тамбовской, Самарской, Ульяновской областей.
-Подключены к работе все ключевые локальные торговые сети региона.Январь 2007 — Декабрь 2017
11 лет
— руководство отделом (в прямом подчинении от15 человек)
— организация эффективной работы предприятия
— организация и координация работы подотчетных структурных подразделений.
— подготовка и представление отчетов собственнику в определенные им сроки.
— проведение деловых переговоров и встреч.
— кадры (подбор, наставничество, мотивация), проведение собраний и совещаний.
— достижение запланированных результатов рентабельности.
— мониторинг KPI показателей деятельности компании.
— бюджетирование и контроль затрат.
— организация коммерческой деятельности.
— разработка и подписание маркетинговых договоров с отечественными и иностранными производителями.
— анализ и управление продажами, маржинальным доходом, оборачиваемостью.
— контроль за выполнением плана реализации продукции.
— планирование и контроль закупок.
— изменение схемы ценообразования.
— участие в профильных выставках.
— контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью.
— взаимодействие с контролирующими организациями.
Достижения:
– Увеличение активной клиентской базы по винной продукции на 70%;
– Увеличение объема продаж винной продукции на 120%;
– Увеличение объема продаж слабоалкогольной продукции на 215%;
– Снижение дебиторской задолженности в 4 раза.
- Разработаны и успешно реализованны проекты по вхождению компании на рынки соседних регионов(Самарская,Ульяновская,Тамбовская обл.,Республика Мордовия)Март 1998 — Январь 2007
8 лет 11 месяцев
– Формирование, координация и контроль исполнения плана продаж;
– Управление отделом продаж (10 подчиненных);
– Поиск новых поставщиков;
– Поиск новых каналов продаж;
– Проведение переговоров с клиентами и поставщиками;
– Контроль работы команды с клиентами;
– Участие во всероссийских профильных выставках;
– Обучение и развитие новых сотрудников;
– Разработка и проведение мероприятий и акций для стимулирования сбыта продукции;
– Решение конфликтных ситуаций на разных уровнях бизнеса.
Достижения:
– Вывод ООО "Винтрек" в топ лидирующих компаний по продажам алкогольной продукции – с 6-го на 2-3 место в регионе.Январь 1993 — Март 1998
5 лет 3 месяца
– Обеспечение логистики товара;
– Разработка ценовой политики;
– Контроль остатков товара;
– Принятие решений о закупках.Январь 1991 — Январь 1993
2 года 1 месяц
– Разработка новых изделий;
– Внедрение новых изделий в производство.Образование Высшее 1991 Ключевые навыки Знание языков Русский — Родной Навыки MS Office Планирование продаж Аналитика продаж Современная розница Управление работой с ключевыми клиентами Развитие продаж Управление отношениями с клиентами Контроль исполнения решений Разработка мотивационных схем для персонала Опыт вождения Дополнительная информация Обо мне – Опыт работы в продажах – более 20 лет.
– Выстраивал и оптимизировал работу отделов продаж в крупных компаниях алкогольных и FMCG компаниях региона.
– В портфолио около 200 поставщиков из разных регионов России.
– В активной клиентской базе около 2 000 компаний.
– Проходил тренинги Александра Левитаса по темам "Партизанский маркетинг" и "Командные машины".
– Проходил специализированные тренинги "Управление рисками" и "Построение качественной и количественной дистрбуции".
24 июля, 2023
Наталья
Город
Пенза
Возраст
54 года (25 ноября 2024)
27 октября, 2016
Оксана
Город
Пенза
Возраст
31 год (13 февраля 1993)
28 октября, 2016
Людмила
Город
Пенза
Возраст
45 лет ( 8 февраля 1979)